Petrochemia -Blachownia S.A. przyjmując na siebie przestrzeganie wymagań standardu Odpowiedzialności Społecznej SA 8000 oraz jego doskonalenie, stosuje następujące wytyczne:

• Spełniamy podstawowe zalecenia bezpieczeństwa środowiska pracy, dbamy o pracowników w zakresie bezpieczeństwa pracy oraz stanu zdrowia ( organizujemy bezpłatne badania specjalistyczne, szczepienia ochronne, szkolenia itp.).
• Modernizując instalacje stwarzamy bezpieczne warunki pracy, wyposażamy pracowników odzież ochronną i środki ochrony osobistej o dobrym standardzie.
• Wszyscy pracownicy Petrochemia-Blachownia SA są dla nas równi, nie stosujemy żadnych form uprzedzeń ani dyskryminacji.
• Stwarzamy w pracy przyjazną, koleżeńską atmosferę współpracy.
• Staramy się być wiarygodnym partnerem w oczach otoczenia i partnerów handlowych.
• Organizujemy dni otwarte z udziałem społeczeństwa oraz członków rodzin naszych pracowników, zapraszamy na nie także uczniów szkół i uczelni wyższych. Organizujemy spotkania z naszymi obecnymi pracownikami jak również naszymi emerytami i rencistami w rama festynów zakładowych i okolicznościowych spotkań świątecznych.
• Nasi dostawcy są oceniani pod kątem wymagań Odpowiedzialności Społecznej.
• Naszych klientów i odbiorców traktujemy po partnersku. Współpracujemy w oparciu o jasne i czytelne warunki umowy. Dla kluczowych partnerów organizujemy spotkania branżowe.
• Wspieramy społeczność lokalną w formie sponsoringu, oraz współuczestnicząc w akcjach lokalnych - Drzewko za butelkę na terenie miasta.
• Zapewniamy naszym pracownikom godziwe warunki pracy.
• Stosowane praktyki dyscyplinarne spełniają wymogi standardu.
• Nie stosujemy prac przymusowych.
• Wynagrodzenia naszych pracowników są godziwe i nie niższe niż wymagane prawem.
• Nie zatrudniamy do prac na terenie Spółki dzieci poniżej 16 roku życia.
• Nie prowadzimy prac nakładczych.
• Szeroko upowszechniamy zasady odpowiedzialności społecznej.
• Zapewniamy wolność zrzeszania się pracowników w ramach organizacji związkowych i prawo negocjacji zbiorowych.

Wyżej wymienione standardy realizowane są poprzez:

• spełnianie wymagań prawnych i innych do których organizacja jest zobowiązana,
• spełnienie wymagań zapisanych w dokumentacji Zintegrowanego Systemu Zarządzania,
• podnoszenie świadomości naszych pracowników poprzez szkolenia, kursy itp.,
• współpracę ze związkami zawodowymi i wybieranym przez załogę Społecznym Inspektorem Pracy - uwagi zgłaszane przez pracowników podczas spotkań.

W ramach standardu Odpowiedzialności Społecznej prowadzi się:

• aktywną współpracę ze Związkami Zawodowymi,
• badania opini pracowników naszej Spółki,
• określono zasady kształtowania pożądanych stosunków międzyludzkich,
• opracowano Kodeks Etyki, określający zasady, którymi powinni się kierować wszyscy pracownicy Spółki,
• dostawcy/wykonawcy są oceniani między innymi w aspekcie przestrzegania przez nich zasad Odpowiedzialności Społecznej.

Polityka jest udostępniana załodze i przedstawicielom zainteresowanych stron:

Polityka SA 8000

Kodeks etyki

Wszelkie uwagi dotyczące działania systemu SA 8000 w Petrochemii-Blachownia S.A. prosimy kierować do niezależnych auditorów pod adresami:

BV Certification Polska-auditor Grażyna Miller, tel. 048 22 549 04 24; fax: 048 22 549 04 10, mobile + 48 601 66 42 39,  grazyna.miller@pl.bureauveritas.com

Responsible of Ethics Issuses - Via di Corticella 181/3, Bologna - tel. 051 715 390, fax: 051 322 565, bvqi.etica@it.bureauveritas.com